<<
>>

 6. Акционерное общество (АО)

Акционерное общество - это корпорация, уставной капитал

которой разбит на акции, а члены несут ответственность за убытки

в пределах стоимости принадлежащих им акций.

!!60

Последовательное рассмотрение видов корпораций дает возмож-

ность проследить, как по мере их усложнения происходит постепен-

ное распыление капитала между многочисленными их участниками и

одновременно снижение личного участия членов корпорации в их

деятельности.

Акционерная компания в этом отношении является

наиболее показательной.

Акционерное общество как юридическая форма используется в

основном на крупных предприятиях. Оно основано на взаимодейст-

вии интересов трех групп: акционеров, доверивших свои средства

обществу, органов управления, осуществляющих руководство общес-

твом, и всех остальных лиц, работающих в нем, в частности,

наемных рабочих и служащих (наемных работников). Нетрудно

показать, что ни одна из указанных групп не может иметь преоб-

ладающего влияния. Напротив, каждое АО стремится обеспечить

оптимальное сочетание интересов, когда каждой группе отводится

своя роль.

Существенные признаки рассматриваемой корпорации таковы.

1. В отличие от общества с ограниченной ответственностью

уставной капитал акционерного общества разделен на опреде-

ленное число равных между собой частей, выраженных акциями

(ценными бумагами равной номинальной стоимости). Доли участни-

ков АО могут быть равными, а могут и не быть таковыми, но они

заранее определены учредительными документами. Равенство долей, ;

приходящихся на одну акцию, является обязательным. Акция пред-

ставляет собой единицу уставного капитала. Конкретные же члены

АО могут иметь и чаще всего имеют разное количество акций,

следовательно, общая доля каждого из них может разниться. Упла-

той, или обязательством уплатить, приобретается право быть членом

акционерной компании.

Сделавший взносы теряет непосредственные

права на имущество, которое он внес при вступлении в АО. Непос-

родственная связь его со сделанными взносами, растворившимися в

имуществе, принадлежащем теперь уже всему акционерному общес-

тву, не может быть восстановлена до прекращения деятельности АО.

Но в этом случае акционер получает на свой первоначальный взнос

часть имущества, пропорционально размеру его участия в ком-

панииг

Вклады участников могут быть денежными, дающими право на

получение соответствующего количества, акций. Вполне возможны и

вклады вещевые. После проверки факта внесения такие вклады дают

право на получение акций. Интеллектуальные вклады не обеспечи-

ваются акциями. Лицо, вкладывающее только свой интеллектуаль-

ный капитал, не признается членом акционерного общества. Оно

!!61

является ее служащим (наемным работником) и может рассчитывать

на получение вознаграждения по трудовому контракту (заработной

платы).

2. Доли участника АО, выраженные в ценных бумагах -

акциях, могут свободно отчуждаться. Акционер может свои акции

передать третьим лицам, подарить, продать, заложить и т.д. Изъять

свою долю из имущества общества ему нельзя, а передать не

возбраняется. Основанием для такой операции является документ,

свидетельствующий о праве членства. Не всегда такой документ есть

акция. Иногда им служит сертификат, в определенных случаях -

реестр регистрации акционеров. Выход из АО производится простой

переуступкой своих акций.

В ОсОО прекращение правоотношений (выход из него) проис-

ходит гораздо сложней. Поскольку в нем личностный элемент, хотя

и незначительно, но все же присутствует, другим членам бывает

отнюдь не безразлично, кто вместо выбывающего вольется в кол-

лектив участников. Вот почему выход из ОсОО (переуступка доли),

как правило, осуществляется с согласия остальных участников,

имеющих право ее преимущественного приобретения.

Свобода отчуждения акций не является безусловно необходи-

мым признаком акционерного общества.

Конечно, полная невозмож-

ность отчуждения акций несовместима с сущностью института акци-

онерного общества. Но возможны ограничения свободы отчуждения

акций. Причины и степень ограничений могут быть различными.

Чаще всего они действительно являются уважительными. Например,

при акционировании государственного предприятия устанавливается,

что члены трудового коллектива имеют право преимущественного

приобретения акций. Это может делаться с целью сохранения кол-

лектива предприятия, либо с целью недопущения перепрофилирова-

ния его и т.д. Ограничение свободы отчуждения акций имеет место

обычно на начальных этапах развития акционерного строя, когда АО

еще не достигает больших размеров, а принципы деловой жизни при

акционерном строе еще не установились и выявляется надобность

"мягкого" контроля акционерного общества с целью предотвращения

злоупотреблений.

3. Одной из особенностей акционерных обществ является

ограниченная ответственность их участников по обязательст-

вам корпорации средствами, вложенными в покупку акций. Огра-

ниченная ответственность привлекает в предприятие огромное число

лиц, готовых рискнуть небольшой частью своего имущества. Но

число этих лиц таково, что в совокупности они позволяют акцио-

нерному обществу составить крупный капитал. Величина капитала и

!!62

незначительность риска для каждого участника дают возможность

открывать крупные предприятия, недоступные для сравнительно

незначительных средств отдельных лиц.

4. Крупный капитал, сосредоточенный в акционерном обществе,

требует квалифицированного управления.

Управление АО осуществляется довольно сложной систе-

мой органов. К ним относятся общее собрание акционеров, совет

директоров (наблюдательный совет), правление, руководитель АО.

Управленческие функции могут осуществляться как лицами, имею-

щими акции, так и наемными работниками (менеджерами). Не исклю-

чена возможность создания и других органов, компетенция которых

определяется в уставе.

5. Учитывая, что АО затрагивает интересы многих лиц, причем

лиц, между которыми не установлены доверительные отношения,

законодатель обязует акционерные общества публиковать для

всеобщего сведения свои документы: годовой отчет, бухгалтерский

баланс, счет прибылей и убытков (п. 2 ст. 97 ГК РФ). Это сделано

в интересах акционеров и тех предприятий, которые вступают в те

или иные отношения с акционерным обществом. Соображения "ох-

раны коммерческой тайны" или "неприкосновенности собственности"

не могут быть основаниями для уклонения АО от этой обязанности.

Подготовка указанных документов входит в обязанности прав-

ления. В специальном отчете о состоянии дел правление обязано

изложить ход дел в обществе, его положение и прокомментировать

заключительный баланс. Применяемые при этом способы оценки

должны быть приведены там же или в приложении.

Особое место в осуществлении контроля за деятельностью

общества отводится лицам, в обязанности которых входит проверка

подготовленных правлением документов. Имеются в виду аудиторы.

К лицам, претендующим на роль аудиторов, предъявляются

обычно два требования: профессионализм в сфере бухгалтерского

учета и независимое положение от общества. Не случайно в качестве

аудиторов не могут быть назначены члены правления общества или

его филиала, учредители, лица, пользующиеся определенным преиму-

ществом в АО.

Результаты проверки правильности составленных правлением

документов доводятся до сведения акционеров на общем собрании.

По утверждении годовой отчет должен быть опубликован.

Законодатель различает два вида АО.

1. Открытое акционерное общество (ОАО). При его созда-

нии используется система подписки на акции, свободной и доступной

всем желающим. В ОАО учредители должны иметь всего лишь

!!63

определенный минимум (часть) акций с тем, чтобы исключить воз-

можность злоупотребления с их стороны, например, попытки создать

акционерное общество исключительно за счет привлечения средств

подписчиков - акционеров.

Как правило, открытые общества созда-

ются постепенно. Это связано не только с организационными труд-

ностями, но и с психологическими: иногда приходится проводить

длительную работу с населением, чтобы убедить людей в привлека-

тельности корпорации и вызвать у них желание принять участие в

ее работе своим капиталом.

Участники открытого акционерного общества могут отчуждать

принадлежащие им акции без согласия других акционеров.

2. В закрытом акционерном обществе (ЗАО) акции распре-

деляются только между его учредителями или между заранее опре-

деленным кругом лиц. Обычно это распределение и учреждение

общества происходят одновременно. Такое общество не вправе про-

водить открытую подписку на выпускаемые им акции либо иным

образом предлагать их для приобретения неограниченному кругу лиц.

Если кто-либо из учредителей-акционеров ЗАО захочет выйти

из общества или продать часть своих акций, то преимущественное

право их приобретения принадлежит другим акционерам, и лишь

затем, если только никто из них не воспользуется этим правом,

акции могут быть проданы третьим лицам.

Такие в определенном смысле "свойские" отношения, существу-

ющие в ЗАО, позволяют с большей легкостью принимать решения,

не идущие на пользу всему обществу, т.е. допускать злоупотребле-

ния. К тому же надо учесть, что закон не устанавливает в отношении

ЗАО обязанности публиковать для всеобщего сведения свои доку-

менты. Вот почему законодатель ограничивает число членов ЗАО.

Если же максимальный предел его членов оказывается превышен, то

оно преобразуется в течение года в ОАО, а по истечении этого

срока может быть по решению суда ликвидировано.

До начала 1992 г. в России в основном были распространены

закрытые общества, что объясняется, во-первых, тем, что АО со-

здавались на базе государственных предприятий. ЗАО позволяло не

отрываться от государственной структуры управления и использо-

вать ее преимущества (предоставление кредитов, помощь в матери-

ально-техническом снабжении, в налаживании или сохранении связей

с контрагентами и т.п.).

Во-вторых, ЗАО позволяло до максимально

возможного уровня привлекать наличные деньги акционеров при

выкупе государственного имущества.

Вместе с тем ЗАО имеют множество негативных сторон. Они

вызывают опасность проявления монополистических тенденций в

!!64

экономике. В таком обществе демократия "снизу" очень быстро

подавляется, и контроль за деятельностью руководящих органов

сводится на нет. Ограничение свободы отчуждения акций сдержи-

вает перелив капитала. Кроме того, практика свидетельствует, что

на таких предприятиях ниже уровень технического перевооружения

производства, отстают темпы развития производства.

Можно констатировать, что закрытые акционерные общества

носят временный характер.

Учреждение АО отличается определенной сложностью.

Инициатива создания предприятия, разработка плана, составле-

ние проекта устава, обращение к публике принять участие в орга-

низуемом предприятии и т.д. - все это падает на учредителей

(инициативную группу). В качестве таковых могут выступать как

физические, так и юридические лица.

Учредители заключают между собой договор, определяющий

порядок осуществления ими совместной деятельности по созданию

общества, размер уставного капитала, категории выпускаемых акций,

порядок их размещения и другие условия. Конечно, такой договор

должен иметь письменную форму.

Далее следует выработка устава. Он, как правило, составляется

учредителями и может содержать любые положения, которые они

сочтут нужным в нем отразить. Однако закон определяет главные

пункты содержания устава, причем соответствующие нормы доста-

точно императивны. Помимо обычных сведений (наименование, мес-

тонахождение и т.п.), в нем содержатся условия о категориях

выпускаемых обществом акций, их номинальной стоимости и коли-

честве, о размере уставного капитала общества, о правах акционеров,

о составе и компетенции органов управления обществом и порядке

принятия ими решений, в том числе о вопросах, решения по которым

принимаются единогласно или квалифицированным большинством

голосов (п. 3 ст. 98 ГК РФ).

Иногда учредители осуществляют вклады не наличными день-

гами, а имуществом, например, путем внесения в АО земельного

участка, патента или уже имеющегося предприятия. Помимо этого

АО может получить какое-либо оборудование или иное имущество

за плату. Чтобы предотвратить злоупотребления, такие случаи необ-

ходимо подробно расписывать в учредительных документах. Догово-

ры об имущественных вкладах являются действительными лишь в

случае, если в уставе АО указан предмет имущественного вклада или

приобретаемый объект, лицо, у которого приобретено это имущес-

тво, а также сумма акций, гарантированных при имущественном

вкладе, или сумма вознаграждения, определенная при приобретении

имущества. Такого рода сведения должны предусматриваться также

и в отношении особых преимуществ отдельных акционеров, а также

соглашения о возмещении расходов или вознаграждении акционерам

или другим лицам за создание АО.

По своей собственной воле учредители обычно включают дан-

ные о предмете деятельности, представительстве, способе публикации

сведений об обществе, порядке избрания и составе правления и

другие. Положения по вопросам, не урегулированным в законе,

должны соответствовать основным принципам акционерного законо-

дательства.

Устав утверждается учредителями и становится обязательным

для контрагентов общества и всех акционеров, а не только для тех,

кто принимал участие в его выработке и утверждении. В отличие

от устава договор, который заключают его учредители между собой

в целях совместной деятельности по организации общества, порож-

дает права и обязанности только для учредителей.

Иногда в акционерном обществе принимается внутренний рег-

ламент. Этот акт регулирует более подробно и детально многие из

вопросов, отраженных в уставе, как то: порядок распределения и

передачи паев, изменения размера уставного капитала, совершения

займов, проведения собраний, голосования, назначения директоров,

их полномочия и т.п. Одним словом, этот акт, если его сочтут

необходимым принять участники АО, направлен на регулирование

отношений между акционерным обществом и его акционерами. Поло-

жения внутреннего регламента не должны противоречить положени-

ям устава. А если такое все же случится, то преимущество отдается

уставу.

После составления учредительных документов начинается вто-

рая стадия создания акционерного общества - формирование устав-

ного капитала. Как уже указывалось ранее, здесь возможны два

варианта: единовременный и постепенный. Но в обоих случаях для

создания общества необходима подписка на весь уставной капитал.

Определенная его часть к моменту регистрации общества должна

быть оплачена. Возможна оплата вкладами в натуре, но здесь нужен

особый контроль за оценкой таких вкладов, для чего они предва-

рительно должны быть оценены независимыми ревизорами. Заверша-

ется эта стадия созывом собрания будущих акционеров, на котором

одобряется устав, заслушивается отчет учредителей об обеспечении

уставного капитала, образуются органы управления обществом.

Важный момент учреждения общества - его регистрация.

В настоящее время в России действуют явочно-нормативный

порядок регистрации, означающий, что в случае выполнения преду-

!!66

смотренных в законе предписаний возникает право на регистрацию,

и для этого не требуется чьего-либо распоряжения или разрешения.

Такой порядок лучше всего выражается термином "регистрацион-

ный". При регистрации АО осуществляется проверка выполнения

требований о регистрации. Вопросы экономической и хозяйственной

целесообразности при этом не должны обсуждаться.

Согласно новому ГК РФ (ст. 51) все юридические лица

должны регистрироваться в органах юстиции, определяемых законом

о регистрации юридических лиц. Поскольку таковой пока не принят,

до сих пор применяется прежний порядок регистрации юридических

лиц органами исполнительной власти. Отказ в регистрации может

быть обжалован в суд.

Акционерное общество считается созданным с момента его

государственной регистрации.

Членство в акционерном обществе. Под членством понима-

ется совокупность прав и обязанностей акционера.

Права акционера делятся на два вида.

А. Личные права. К ним относятся право на участие в общих

собраниях общества, право на голос, право на оспаривание принятых

решений, право на информацию.

Б. Имущественные права. В их числе можно отметить право

на получение дивиденда, право на часть имущества при ликвидации

акционерного общества (ликвидационную квоту), преимущественные

права на приобретение нового выпуска акций при увеличении устав-

ного капитала.

Акционерное общество носит чисто капиталистический характер

(его цель - собирание капитала для осуществления какой-либо социаль-

но-полезной деятельности, приносящей прибыль), и поэтому личные

права здесь не доминируют. При этом их объем прямо зависит от

имущественных прав: возможность реального осуществления личных

прав принадлежит лицам, обладающим значительным количеством акций.

Основным имущественным правом акционеров является право

на получение дивиденда. Он определяется в процентном отношении

к номинальной стоимости акции, а если номинальная цена акции не

оплачена полностью, то - соответственно оплаченной сумме.

Обычно считают, что акционеру гарантируется ежегодное по-

лучение дивиденда. Это не совсем правильно. Для получения диви-

денда необходимо, чтобы общество давало прибыль. Считается, что

АО имеет прибыль, если его активы превышают пассив. Она может

быть получена и иным, помимо повышения эффективности работы

предприятия, путем, например, продажи акций по цене выше номи-

!167

нала, путем переоценки активов общества вследствие уменьшения

уставного капитала.

Для получения дивиденда необходимо также соответствующее

решение общего собрания. Вполне возможен иной вариант: собрание

акционеров решает всю прибыль направить в дело. И тогда диви-

денды за год не выплачиваются. Конечно, это бывает не так часто.

Какую часть прибыли направить на выплату дивидендов, реша-

ет правление, а общее собрание утверждает или не утверждает это

решение. Оно может изменить решение правления, но только в

сторону уменьшения размера дивидендов. Считается, что увеличение

дивидендов общее собрание не вправе производить, поскольку для

принятия столь важного решения нужен детальный экономический

анализ состояния дел акционерного общества и его способно провес-

ти только правление (либо самостоятельно, либо с помощью специ-

алистов). Такое положение ставит преграду для принятия общим

собранием скоропалительных и безответственных решений.

Как и любое другое, право на получение дивиденда обеспечи-

вается юридической защитой, т.е. прежде всего судом. Но здесь есть

ограничения. Суд примет дело, если дивиденд объявлен и его

выплата становится долгом акционерного общества. А если этого

нет? На сей счет указания в законе отсутствуют. Молчит пока и

судебная практика. Суды западных стран поступают по-разному. Так,

по праву США и Англии считается, что для вынесения решения суду

надо знать, носила ли деятельность АО прибыльный характер. Но

доказать это обязаны акционеры. Но и этого мало. Надо доказать,

что выплата дивидендов не наносит ущерба деятельности корпора-

ции, а это весьма сложно. По крайней мере, американские юристы

вынуждены признать, что суды неохотно вторгаются в сферу управ-

ления внутренними делами корпорации.(**1)

Способы выплаты дивиденда различны: в виде акций, облига-

ций, товаров, денег.

Следует указать и на обязанности, которые касаются акционе-

ров - учредителей. Они должны оплатить часть уставного капитала,

которая представлена их акциями, не разглашать конфиденциальную

информацию, беречь имущество, принадлежащее акционерному об-

ществу, соблюдать положения учредительных документов, оказывать

содействие обществу в осуществлении им своей деятельности и,

наконец, нести имущественную ответственность по долгам общества

в размере стоимости своих акций.

(**1) См.: Гражданское и торговое право капиталистических государств. М.,

1992. С. 150.

!!68

Достоинства и недостатки акционерной формы. Несомненно

важным является социальное значение акционерных корпораций,

представляющих шаг вперед в развитии предпринимательской дея-

тельности. К их достоинствам по сравнению с другими формами

корпораций относятся.

Во-первых, АО позволяют привлечь огромное число лиц, иму-

щественные средства которых могут составлять крупный капитал.

Во-вторых, крупные предприятия могут осваивать сложные техноло-

гии, выпускать более совершенные товары, повышающие в конечном

счете благосостояние всего общества. В-третьих, эта форма весьма

привлекательна и эффективна для осуществления перелива капитала

из одной отрасли или сферы общества в другую. В-четвертых,

ограниченная ответственность ее участников снижает риск утраты

своего имущества в случае неудач, постигающих АО. В-пятых,

выгода (прибыль) акционерных предприятий распределяется между

большим числом лиц, чем при предприятиях товарищеских. С раз-

витием акционерной формы хозяйства постепенно будет снижаться

различие в доходах различных групп населения (постепенно выде-

лится средний класс) и расти уровень благосостояния общества.

И, наконец, акционерное предпринимательство отличается боль-

шей прочностью и долголетием, одним словом, стабильностью: акци-'

онер может в любой момент выйти из состава общества, продав свои

акции, но это не повлечет распада акционерного общества, как,

допустим, в полном товариществе. Ритмичная, стабильная деятель-

ность предприятия с обширными рынками сбыта весьма привлекает

контрагентов.

Но у акционерной формы предпринимательства есть и немало

недостатков. Укажу на некоторые из них.

Акционерное общество очень сложно создать. Помимо поиска

соучредителей (хотя учредителем может быть и одно лицо), которые

должны быть сообщниками по своим воззрениям, и создания учре-

дительных документов, АО нуждается в регистрации в специальных

органах. Но до этого надо вступить в отношения с пенсионным

фондом, фондом медицинского страхования, Госкомстатом, Минфи-

ном, налоговой инспекцией, органами внутренних дел, фондом заня-

тости, банком. Кроме того, в Регистрационной палате, налоговой

инспекции и банке на учет необходимо встать дважды: сначала

временно, а затем постоянно. При регистрации проверке подлежат не

только учредительные документы. Учредителям надо доказать, к

примеру, наличие уставного капитала и др.

Акционерное общество находится под пристальным оком госу-

дарства, т.е. его деятельность подвергается значительному правовому

!!69

регулированию со стороны государства. Да это и понятно: в АО

задействовано множество акционеров, рабочих, служащих, а продук-

ция, услуги, ими производимые, носят массовый характер.

В АО реальная власть сосредоточивается в руках учредителей,

управляющих (менеджеров), а не акционеров, и менеджеры часто

действуют самостоятельно и независимо. Лишь контрольный пакет

акций того или иного члена корпорации или блока акционеров

заставляет их соблюдать требования последних и как-то ограничи-

вают их самостоятельность. Но приобрести контрольный пакет акций

чрезвычайно трудно.

Акционерное общество несет тяжкое налоговое бремя: облага-

ются налогами его доход, необходимо платить в страховой, пенси-

онный и некоторые другие фонды. Помимо этого, налогом облага-

ется заработная плата работников, доход акционеров по дивидендам.

И тем не менее достоинства все же перевешивают недостатки.

Вот почему акционерная форма предпринимательства все более и

более укореняется во всех странах, оттесняя на задний план другие

виды корпораций.

Чем обусловлен такой путь развития предпринимательства?

Во-первых, тем, что технология производства товаров и услуг

все более и более усложняется, требуется большая специализация

труда с тем, чтобы произвести качественный, отвечающий требова-

ниям потребителей товар. Это под силу лишь объединению множес-

тва лиц.

Во-вторых, современная технология требует все больших за-

трат, которые могут себе позволить лишь крупные производители,

аккумулирующие средства многих и многих людей.

В-третьих, тенденция к образованию крупных корпоративных

объединений частично объясняется более низкими издержками про-

изводства и сбыта продукции. В борьбе за выживание и прибыли

победа обеспечивается высокой экономической эффективностью.

В-четвертых, АО имеет возможность распоряжаться сырьевыми

ресурсами, часто недоступными для мелких предпринимателей, осо-

бенно в военном, космическом производстве. Оно имеет больше

возможности покупать и внедрять многообещающие изобретения,

привлекать ученых, инженеров, техников, лучше может, наконец,

организовать маркетинг и рекламу.

Эти положения чрезвычайно актуальны для России, стоящей на

пути перехода от экономики, чрезмерно огосударствленной, к эко-

номике, основанной на рыночных принципах. Разрушать до основа-

ния крупное производство, имеющееся в России, и начинать разви-

вать индивидуальное предпринимательство, с чего начинали западные

страны, вступая в эру промышленного производства, было бы край-

не неразумно. Конечно, исходя из специфики России, сложившейся

на сегодняшний день, правильно было бы дать зеленый свет акци-

онерному предпринимательству. Это диктуется не только историчес-

кими условиями, но и природно-географическими: довольно суровый

климат нашей страны, большие трудности в добывании и использо-

вании природных ресурсов делают эффективными именно коллектив-

ные усилия, общественное производство, а не индивидуальные.

У России есть шанс ускорить развитие, оказавшееся замороженным

на семь десятилетий, выйдя сразу на путь акционерного предприни-

мательства.

!!70

<< | >>
Источник: Т. В. Кашанина. Хозяйственные товарищества и общества: правовое регулирование внутрифирменной деятельности. - М.: Изд. гр. ИНФРА'М-КОДЕКС. -554 с.. 1995

Еще по теме  6. Акционерное общество (АО):

  1. § 9. Акционерное общество
  2. Открытое акционерное общество
  3. Закрытое акционерное общество
  4. 4. Реорганизация общества
  5. Глава IV. Уставный капитал и активы общества
  6. 6. Акционерное общество
  7. § 3. Хозяйственные общества
  8.  6. Акционерное общество (АО)
  9. § 8. Акционерные общества. Общие положения
  10. § 9. Особенности создания акционерных обществ
  11. § 12. Ценные бумаги акционерного общества
  12. § 13. Контроль за финансово-хозяйственной деятельностью акционерного общества. Учет и отчетность в акционерном обществе
  13. § 14. Особенности ликвидации и реорганизации акционерного общества
- Авторское право - Адвокатура России - Адвокатура Украины - Административное право России и зарубежных стран - Административное право Украины - Административный процесс - Арбитражный процесс - Бюджетная система - Вексельное право - Гражданский процесс - Гражданское право - Гражданское право России - Договорное право - Жилищное право - Земельное право - Исполнительное производство - Конкурсное право - Конституционное право - Корпоративное право - Криминалистика - Криминология - Лесное право - Международное право (шпаргалки) - Международное публичное право - Международное частное право - Нотариат - Оперативно-розыскная деятельность - Правовая охрана животного мира (контрольные) - Правоведение - Правоохранительные органы - Предпринимательское право - Прокурорский надзор в России - Прокурорский надзор в Украине - Семейное право - Судебная бухгалтерия Украины - Судебная психиатрия - Судебная экспертиза - Теория государства и права - Транспортное право - Трудовое право - Уголовно-исполнительное право - Уголовное право России - Уголовное право Украины - Уголовный процесс - Финансовое право - Хозяйственное право Украины - Экологическое право (курсовые) - Экологическое право (лекции) - Экономические преступления - Юридические лица -